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  • Administration
    Le monde pénitentiaire à bout de souffle ›››

    Après la mobilisation réussie du lundi 15 janvier lancée par le personnel pénitentiaire suite à l’agression de quatre surveillants par un détenu radicalisé à la prison de Vendin-le-Veil (Pas-de-Calais) jeudi dernier, la CGT Pénitentiaire et l’Ufap Unsa Justice appellent à la reconduite du mouvement ainsi qu’à son intensification. Une mobilisation réussie C’est par un très large mouvement de solidarité que les personnels pénitentiaires ont répondu (...)
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  • Répression syndicale
    Rassemblement de la CGT BTP devant la Fédération française du bâtiment ›››

    Lundi 15 janvier, des centaines de militants CGT-BTP se sont rassemblés devant le siège de la Fédération française du bâtiment (FFB) pour soutenir Philippe Christmann, administrateur fédéral, convoqué devant la cour d’appel dans l’affaire d’avril 2014, dite « des confettis et de la peinture à l’eau ». Philippe Martinez, secrétaire général de la CGT, était présent et a pris la parole pour dénoncer la « répression syndicale et sociale grandissante (...)
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  • Mouvement social
    Les salariés d’Axens en grève depuis le 10 janvier ›››

    En grève depuis mercredi 10 janvier, près de 120 salarié de l’usine d’Axens (spécialisée dans les catalyseurs et absorbants pour le marché pétrochimique et les carburants propres) se sont réunis devant le site de Salindres (Gard) pour exiger des augmentations de salaires substantielles au regard es résultats de l’entreprise. « La direction nous a dit que 2017 a été une année exceptionnelle et que 2018 le sera aussi », indique la délégué syndicale CGT, (...)
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  • Territoires
    Le droit syndical en danger à la mairie de Chabeuil ›››

    La CGT demande à la préfecture l’annulation de la délibération du conseil municipal de Chabeuil du 8 janvier 2018, mettant en place un système de rémunération individuelle au mérite. En l’espèce, ce système prévoit en outre une prime de présentéisme, où les autorisations spéciales d’absences (ASA) seront décomptées, portant ainsi gravement atteinte au droit syndical. Ainsi, comme de nombreuses communes, Chabeuil a mis en place un système de rémunération (...)
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  • Médecine du travail
    Une attaque indigne et inacceptable contre les médecins du travail ›››

    Le Conseil national de l’ordre des médecins persiste à porter gravement atteinte aux médecins du travail, à leur métier, prérogatives, responsabilités et éthique professionnelle. Il le fait à partir des plaintes employeurs, lesquels tentent de cacher les dégâts générés par le travail en faisant attaquer, par cette instance, les témoins professionnels que sont les médecins du travail. L’explication de ce déchainement de l’ordre des médecins à l’encontre (...)
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  • Alimentation
    Le scandale Lactalis, résultat d’une politique sociale dramatique ›››

    Du fait d’une contamination d’un lait pour bébés de la marque Lactalis par la salmonelle, 37 bébés en France ont été atteints de la salmonellose, dont 18 ont été hospitalisés. Un nourrisson a également été contaminé en Espagne. Pour la CGT, les suppressions de personnel, aussi bien chez Lactalis qu’à la Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (DGCCRF), sont la véritable cause de ce nouveau scandale sanitaire. (...)
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  • Santé
    Les agents du Pôle médecine et traumatologie en grève au CHU de Toulouse ›››

    Les agents du Pôle médecine et traumatologie à l’hôpital Pierre Paul Riquet ont décidé d’un mouvement de grève illimité à partir de ce lundi 15 janvier 2018. 12 services sont en grève. Ce mouvement fait suite à la volonté de la Direction d’imposer une mutualisation ainsi qu’une réorganisation de ces secteurs. Ce sont les mêmes méthodes managériales déjà utilisées lors de la réorganisation des services d’urgence et ayant entrainé de graves troubles (...)
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  • Métallurgie
    Supra Obernai : la direction suspend la procédure de licenciement des élus CGT ›››

    Suite aux pressions et nombreuses interpellations de la CGT, dont celle du Secrétaire Général de la Fédération des travailleurs de la métallurgie, la direction de Supra, entreprise installée à Obernai (Bas-Rhin), a fini par céder en entamant une procédure de suspension du recours au Ministère du travail concernant le licenciement de deux élus CGT. Cette procédure visait à contester la décision de la DIRECCTE qui refusait le licenciement de ces deux (...)
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  • Puy-de-Dôme
    Suicides dans le milieu de la santé : "la CGT demande des sanctions" ›››

    Une femme de 43 ans, en contrat aidé à l’Ehpad de Cunlhat (Puy-de-Dôme) depuis avril 2017, a mis fin à ses jours mardi 9 janvier à son domicile, soit le lendemain du jour où elle a appris que son contrat aidé était supprimé. En Auvergne sur les 300 contrats aidés de ce secteur 200 sont supprimés. Face aux suicides des professionnels de santé, « la CGT demande des sanctions », explique Christophe Prudhomme, médecin urgentiste et membre de la Fédération CGT (...)
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  • Média
    Les ASH toujours en grève face à une direction méprisante ›››

    Les salariés du périodique d’actualité sociale Actualités sociales hebdomadaires (ASH) sont en grève illimitée depuis le 2 janvier (lire notre dépêche). La direction, après un très bref semblant de dialogue, avait finalement fait savoir qu’elle ferait paraître le journal, coûte que coûte, et n’entendait pas négocier (lire ici). Voici qui est fait : 60 pages (ce qui est un minimum pour ce journal) dont 19 de petites annonces, réalisées par « notre (...)
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  • Poste et télécommunications
    La factrice mordue... ne sera pas sanctionnée ›››

    La direction de la poste vient de retrouver la raison et a donc décidé de ne pas sanctionner la factrice qui avait été mordue par un chien. Elle devrait recevoir une simple lettre lui rappelant les consignes de sécurité. Il n’y aura donc pas de conseil de discipline. Last but not least : la direction pourrait reconnaitre comme accident de travail la morsure infligée par le chien errant contre cette factrice. Pour rappel, le 26 septembre dernier, (...)
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  • Fonction publique
    Les personnels de la santé et de la solidarité ne sont pas des chasseurs de migrants ! ›››

    Le Syndicat national des affaires sociales et sanitaires (Snass-CGT) et le Syndicat du ministère des affaires sociales et du travail (Smast-CGT) publient un communiqué pour dénoncer la chasse aux étrangers irréguliers imposée aux agents de la fonction publique. Le 7 décembre, l’Agence régionale de santé (ARS) Paca a demandé aux professionnels des établissements de santé psychiatrique de recenser les étrangers en situation irrégulière et hospitalisés (...)
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  • Libertés syndicales
    Le délégué central CGT de chez Chronopost dans le collimateur de la direction ›››

    Depuis le mois d’octobre, la CGT alerte la direction de Chronopost sur la situation de souffrance au travail vécue par de nombreux salariés de l’agence de Mâcon. Celle-ci est liée à un management pathogène. Une enquête objective menée auprès des salariés révèle l’ampleur de la nocivité de celui-ci. Malgré les multiples interpellations de la CGT, la direction a toujours refusé de prendre ses responsabilités pour protéger la santé des salariés. Sa seule (...)
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  • Point juridique
    La justice cautionne les différences de traitement entre salariés ›››

    Dans deux récents arrêts concernant l’application du principe d’égalité de traitement, le juge a décidé que les différences de traitement entre salariés de la même entreprise sont justifiées par des accords collectifs. Différences de traitement entre des salariés de la même entreprise Dans le premier cas, le 1er septembre 2002, la société Ahlstrom La Gère (Isère) a fait l’objet d’une opération de fusion-absorption par la société Ahlstrom Packaging (...)
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  • Étude Dares
    Les TPE emploient 3 millions de salariés à fin 2016 ›››

    La CGT est le premier syndicat des très petites entreprises (TPE, employant 1 à 9 salariés) avec 56 représentants dans les commissions paritaires régionales interprofessionnelles. Focus sur l’emploi dans ce type d’entreprise, qui regroupe 20 % de l’emploi salarié concurrentiel. La Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares) vient de publier une étude sur l’emploi dans les très petites entreprises fin 2016. Au 31 (...)
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  • Commerce et Services
    Les salariés de la Prévention Sécurité refusent d’être pris pour de la chair à canon ›››

    Le gouvernement vient d’autoriser par décret les entreprises de sécurité privées à faire assurer par des agents armés, la surveillance ou le gardiennage de biens meubles ou immeubles, ainsi que la sécurité des personnes se trouvant dans ces immeubles ou dans les véhicules de transport public de personnes. S’agissant d’armes non létales, telles que matraques, tonfas ou aérosols incapacitants, donner au salarié la possibilité de se protéger contre une (...)
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  • Mairie de Longwy
    Déni du droit de grève à la Maison de la petite enfance ›››

    La totalité des agents de la Maison de la petite enfance de Longwy en Meurthe-et-Moselle sont en grève depuis le 4 janvier, pour réclamer notamment le respect du taux d’encadrement des enfants, le versement de la bonification indiciaire légale et la pérennisation des contrats précaires. Réponse de la mairie : refusant d’engager les négociations durant la période de préavis elle a fait remplacer les grévistes par des intérimaires non qualifiés à (...)
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  • Administration territoriale
    La dégressivité de la rémunération des fonctionnaires privés d’emploi entre en vigueur en avril 2018 ›››

    L’Ucict-CGT rappelle que la loi n° 2016-483 du 20 avril 2016 a institué une dégressivité tarifaire des fonctionnaires momentanément privés d’emploi (FMPE). Cette dégressivité tarifaire, de l’ordre de 5% par an à compter de la troisième année sans activité, est plafonnée à hauteur de 50%. L’article 169 de la loi n° 2017-86 du 27 janvier 2017, qui précisait les conditions d’application de cette mesure, a été retoqué par le Conseil constitutionnel, considérant (...)
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  • Transport
    SNCF : c’est l’histoire de l’arbre qui cache la forêt (du manque d’investissement) ›››

    La direction de la SNCF a été convoquée ce 8 janvier par le Ministère des transport pour s’expliquer sur les dysfonctionnements intervenus dans les dernière semaines sur le réseau ferroviaire. « Vaudeville » qui « pourrait être risible s’il n’était si grave » affirme la Fédération CGT des cheminots, dans un communiqué paru ce jour. Car l’actuelle ministre des transports, Elisabeth Borne, ne saurait ignorer la situation dans laquelle se trouve la SNCF, (...)
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  • Média
    Non, les ASH ne doivent pas devenir un magazine low cost ! ›››

    Les salarié.e.s du périodique d’actualité sociale Actualités sociales hebdomadaires (ASH) sont en grève illimitée depuis le 2 janvier (lire notre dépêche). Une rencontre avait eu lieu avec Mr Grandidier, leur directeur, le 4 janvier, et celui-ci s’était engagé à revenir le lendemain matin avec des propositions afin d’ouvrir des négociations. Las, après une journée d’attente et de tension pour les salarié.e.s, la direction a préféré communiquer via (...)
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Handicap

La CGT s’oppose à la libéralisation des établissements médico-sociaux !

lundi 28 août 2017

Selon un communiqué de la CGT Action sociale, la tarification à l’acte gagne le secteur de la prise en charge de la personne handicapée. Depuis fin 2014, la caisse nationale de solidarité pour l’autonomie (CNSA) conduit avec la direction générale de la cohésion sociale (DGCS) une réforme de la tarification des établissements et services médico-sociaux. Ce projet, dénommé SERAFIN-PH (services et établissements : réforme pour une adéquation des financements aux parcours des personnes handicapées) a pour objectif de proposer un nouveau dispositif d’allocation des ressources aux établissements et services pour l’accompagnement des personnes handicapées. Cette réforme devrait impacter les établissements d’accueil des handicapés dès le printemps 2018.

La CGT action sociale craint que cette réforme ne soit calquée sur les réformes hospitalières dans la continuité des politiques libérales telle la Tarification à l’activité (T2A). "Dans le secteur sanitaire, cela a fait basculer le financement des établissements d’une logique de moyens à une logique de résultats", rappelle la CGT Action sociale.

Au final, cette réforme viserait la mise en concurrence des établissements entre eux, la réduction des coûts des prises en charge des établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS) ce qui réduira de façon importante les budgets de ces établissements. Les besoins des usagers ne pourront être totalement satisfaits, et les projets institutionnels à moyen et long terme seront hypothéqués.

Pour la CGT, il est urgent d’engager un débat sur l’avenir du financement des établissements accueillant des handicapés. La CGT s’oppose fermement au projet Serafin-PH, un nouvel outil financier au service du démantèlement du secteur médico-social !