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  • Énergie
    « Main basse sur l’énergie » : un film éloquent sur la privatisation du secteur ›››

    Depuis 2007, le secteur de l’énergie est entièrement ouvert à la concurrence, mais ce projet de démantèlement du service public incarné par EDF remonte en réalité à la fin des années 90, avec la mise en place d’une série de lois libérales. Hausse exponentielle des factures et accroissement de la précarité énergétique ne sont que la partie visible de l’iceberg et ne doivent pas éluder « le vaste hold-up » qui se déroule sous nos yeux, remplissant les poches (...)
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  • Précarité
    Des propositions pour éradiquer la pauvreté ›››

    À l’occasion de la journée internationale du refus de la misère, qui aura lieu mercredi 17 octobre 2018, la CGT, avec d’autres dont ATD quart-monde, sera rassemblée au Trocadéro. Une conférence de presse se tenait ce mardi 16 octobre au siège de la CGT, à Montreuil, dans le but d’exposer les propositions de la CGT afin d’« agir pour éradiquer la pauvreté ». La CGT n’agit pas seulement le 17 octobre contre la misère et la pauvreté. Cette dernière est (...)
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  • Justice
    GM&S : la cour d’appel donne raison aux salariés en annulant le PSE ›››

    C’est une victoire pour les salariés de GM&S et leur syndicat CGT qui, par jugement du 12 octobre de la cour administrative d’appel de Bordeaux, ont vu le plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) qu’ils dénonçaient annulé. En l’espèce, seuls 120 des 277 salariés de l’entreprise avaient gardé leur emploi. La Fédération de la Métallurgie CGT salut le courage des salariés et l’investissement du syndicat CGT. Ces derniers ont démontrés, par la voix (...)
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  • Transport
    Accidents ferroviaires mortels : il faut que cela cesse ! ›››

    Après l’accident mortel survenu le 10 octobre entre Capvern et Tarbes, ayant entrainé la mort de 2 cheminots, la famille cheminote est une nouvelle fois touchée, suite au décès d’un collègue du service électrique de Paris Saint-Lazare, heurté par un train mercredi 10 octobre vers 22 h 30. Nos premières pensées vont à la famille et aux proches des victimes. La Fédération CGT des cheminots mettra tout en œuvre afin que la lumière soit faite sur les (...)
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  • Retraites
    L’heure est à la mobilisation ! ›››

    Catherine Perret, dirigeante CGT, revient sur la réunion multilatérale qui se déroulait ce mercredi 10 octobre, lors de laquelle Jean-Paul Delevoye, haut-commissaire à la réforme des retraites, a présenté le bilan de la première phase de concertation sur la réforme systémique des retraites. Lire aussi le communiqué de la CGT « Quand c’est flou… c’est qu’il y a un loup ! (...)
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  • Mouvement social
    Tous dans la rue le 9 octobre ! ›››

    Retrouvez l’ensemble des rendez-vous (heure et lieu) dans votre département sur la carte ci-dessous (mise à jour régulièrement au fil des informations remontées). !function(e,t,n,s)var i="InfogramEmbeds",o=e.getElementsByTagName(t)[0],d=/^http:/.test(e.location) ?"http:" :"https:" ;if(/^\/2/.test(s)&&(s=d+s),window[i]&&window[i].initialized)window[i].process&&window[i].process() ;else if(!e.getElementById(n))var (...)
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  • Les retraités ont frappé à la porte de l’Assemblée nationale ›››

    Ils sont venus ils sont tous là. Les 250 délégués de retraités venus de la quasi-totalité des départements s’étaient donnés rendez-vous à la Bourse du travail de Paris pour un débat avec les représentants des 9 organisations de retraités, avant de partir pour l’Assemblée nationale et après un arrêt Place de la République. Voir l’article complet sur le site de (...)
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  • Produits dangereux, tous concernés ? ›››

    Qui est concerné, quelle est la stratégie patronale, quels sont les enjeux de santé publique, quelle responsabilité des employeurs et quelle stratégie syndicale et leviers d’intervention. Jérôme Vivenza, dirigeant de la CGT nous présente l’initiative confédérale sur le sujet qui a eu lieu le 3 octobre à Montreuil....
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  • Discrimination syndicale
    Stop à l’acharnement de la ville de Paris contre Christian et Jean-Jacques ! ›››

    Face à l’acharnement disciplinaire dont sont victimes Christian Garnier et Jean-Jacques Picot, deux agents de la mairie de Paris récemment mis à la retraite d’office par la secrétaire générale de la ville, la CGT appelle les salariés et agents publics, les Parisiennes et Parisiens, à apporter leur contribution et leur soutien pour que ces derniers restent dans les effectifs de la ville de Paris. La secrétaire générale de la ville de Paris vient de (...)
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  • Intelligence artificielle
    La CGT organise un colloque le 6 novembre ›››

    Le mardi 6 novembre 2018, le Collectif confédéral « Recherche » organise un évènement intitulé « Où va l’intelligence artificielle ? » sur les impacts, enjeux et perspectives de l’IA, notamment en termes de travail, d’emploi et de maitrise scientifique et publique. Ces dernières années, les progrès de l’IA ont été spectaculaires. Par l’intermédiaire d’un algorithme, et avec la mobilisation exponentielle des données (big data), l’IA va transformer nos (...)
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  • Retraites
    Réforme des retraites 2019 : ce n’est pas forcément mieux ailleurs ! ›››

    La réforme des retraites est envisagée pour le premier semestre 2019. La concertation entre le gouvernement et les syndicats a débuté en mai. Le gouvernement veut baisser la part de la richesse consacrée aux pensions en s’inspirant de ce qui se fait dans d’autres pays d’Europe. Réforme notionnelle, réforme à points, quelles luttes les syndicats progressistes européens mènent-ils ? La CGT organisait un colloque CGT-Europe à Montreuil le 26 septembre 2018. (...)
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  • Indecosa CGT
    La face cachée des produits que nous consommons ›››

    Travail forcé, travail des enfants : Indecosa CGT organise un colloque européen sur ce sujet le 4 octobre 2018 à la CGT à Montreuil. Au programme : l’exploitation des enfants un phénomène mondial et une reflexion sur les mesures à prendre pour contraindre les multinationales à respecter leurs engagements en matière de Responsabilité sociale des (...)
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  • Moyen-Orient
    Une lettre intersyndicale pour la libération d’un militant iranien ›››

    Suite à la lourde condamnation subie par Mohammed Habibi du fait de ses activités syndicales, 5 organisations syndicales françaises ont rédigé, le 14 septembre dernier, un courrier à l’ayatollah Sayed Ali Khamenei pour demander sa libération immédiate. Nous vous la reproduisons ci-dessous. Monsieur le Guide suprême, Les organisations syndicales françaises CFDT, CGT, FSU, Solidaires et Unsa attirent votre attention dur la situation de Mohammed (...)
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  • Hôtels de prestige et économiques
    La "Fashion Week" ne doit pas faire oublier les employé.e.s des hôtels de luxe ›››

    La Cgt Hôtel de prestige et économiques a décidé d’une action pour rappeler, à l’occasion de la Fashion Week qui commence ce lundi, que les personnels « invisibles » des hôtels de luxe travaillent dans des conditions difficiles et dégradées. A tel point que l’hôtellerie peine désormais à recruter, tant ce secteur a usé et abusé de la sous-traitance, du non respect du droit du travail et d’un moins disant scandaleux en terme de salaires... Les deux (...)
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  • International
    Un appel pour la fin des exactions perpétrées contre le peuple Yéménite ›››

    Alors que le groupe d’experts des Nations unies, chargé d’enquêter sur les atteintes aux droits de l’homme au Yémen, reçoit un accueil favorable de la part des forces démocratiques et des organisations internationales de défense des droits de l’homme, certains gouvernements du Golfe, à l’instar de l’Arabie Saoudite et des Émirats arabes unis, ont essayé de porter atteinte au président du Groupe d’expert, Kamel Jendoubi, afin de discréditer le contenu du (...)
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  • Métallurgie
    Victoire aux élections professionnelles pour le jeune syndicat CGT "Vendée Mécanique Industrie" ›››

    La CGT est fière de la victoire de la liste CGT lors des élections professionnelles qui se sont déroulées dans l’entreprise Vendée Mécanique Industrie, le 5 juillet dernier. Une victoire qui en appelle d’autres …. Lors des dernières élections professionnelles, qui se sont déroulées le 5 juillet dernier dans l’entreprise Vendée Mécanique Industrie, spécialisée dans les domaines de la conception, fabrication et installation de solution de mélange pour les (...)
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  • Banque
    La vision rétrograde du dialogue social chez LCL ›››

    Alors que la direction de LCL, dans la lignée des ordonnances Macron, a décidé de réduire drastiquement les moyens humains et financiers des instances représentatives du personnel, la CGT s’insurge des effets néfastes qu’entraîneraient de telles pratiques pour les travailleurs. La direction de l’entreprise LCL a engagé une négociation sur le dialogue social, où les élections professionnelles pour la mise en place des CSE se profilent à l’horizon 2019. (...)
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  • Fonction publique
    Réduire le nombre de douaniers, c’est cautionner le trafic d’animaux ›››

    Pour sa troisième semaine de sensibilisation à l’importance de ses métiers, la Cgt-Douanes met l’accent sur ses actions dans la lutte contre le trafic d’espèces animales menacées et protégées. Elle dénonce les choix de restrictions de postes et de budgets dans le cadre du rapport du Comité Action publique 2022, alors que ce trafic concerne près de 12 millions d’animaux et génère plus de 20 milliards d’euros au profit des organisations criminelles. (...)
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  • Mobilisation nationale
    9 octobre : Ensemble à la conquête d’un autre avenir ›››

    Pourquoi se mobiliser le 9 octobre ? Nous avons posé la question aux organisations CGT, FO, Solidaires, FIDL, UNEF et UNL réunies à Montreuil en séance de préparation pour cette journée de mobilisation et de grève.
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  • Proche-Orient
    Pour la libération des syndicalistes détenus en Turquie ›››

    Les huit organisations syndicales françaises – CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA – représentantes des travailleurs en France, soutiennent les revendications des travailleurs du chantier du nouvel aéroport d’Istanbul et exigent la libération immédiate des travailleurs et syndicalistes détenus, ainsi que leur réintégration. Les conditions dans lesquelles les travailleurs du chantier du nouvel aéroport d’Istanbul effectuent leur (...)
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Entretien avec Samuel Meegens, de l’union locale CGT de Tourcoing

La CGT va déposer plainte pour discrimination raciale et syndicale contre Auchan

vendredi 30 décembre 2016

Alors que Fadila, la caissière qui avait fait une fausse couche sur son poste de travail à Auchan City de Tourcoing, va déposer plainte pour non-assistance à personne en danger, l’Union locale CGT de Tourcoing a demandé à son avocat de rédiger une nouvelle plainte pour discrimination syndicale et raciale contre Auchan City. L’UL demande en outre le remplacement de tout le personnel encadrant de ce magasin.

En aout dernier une caissière de l’Auchan City à Tourcoing a été virée – puis réintégrée grâce à l’action de la CGT – pour 0,83 centimes. En novembre, Fadila, une autre caissière, a fait une fausse couche sur son lieu de travail parce qu’on ne l’a pas autorisée à quitter sa caisse. Ces deux drames sont-ils symptomatiques d’une certaine forme de management ?

Il n’y a pas de coïncidence, les deux événements ne sont pas arrivés par pur hasard. Ils s’inscrivent effectivement dans un contexte de management très particulier. Il faut savoir qu’Auchan City est un laboratoire pour les Mulliez. Le magasin est détaché juridiquement du groupe Auchan, il fait partie d’une entité qui s’appelle AMV distribution. Les salariés n’ont pas les mêmes modes de rémunération que les salariés des autres Auchan. Les primes d’intéressement qui existent dans les autres magasins ne les concernent pas. Autre différence en terme de conditions de travail : quand un salarié gère un rayon dans un Auchan normal, à Auchan City le même salarié peut en superviser trois. Dernière particularité : la latitude laissée au petit chef. Ils sont choisis en fonction d’une mentalité de petit chef. Il y a un fond de racisme latent puisqu’une plainte va être déposée pour discrimination raciale et syndicale concernant, en particulier, mais pas seulement, notre délégué syndical Habib Hamdoud (représentant syndical à Auchan City, Habib Hamdoud a défendu entre autres Fadila). Quand je parlais du pouvoir petit chef, je vais être plus explicite : lorsque la direction d’Auchan City nous a affirmé qu’elle n’était pas au courant (de ce qui est arrivé à Fadila), je suis prêt à le croire dans la mesure où la direction n’est au courant de rien ! Elle laisse faire les petits chefs sur le terrain, qui donnent libre cours à tous leurs délires pervers et racistes. La caissière au mois d’aout s’était fait licencier par un courrier signé par le responsable sécurité, ancien militaire et adepte de la manière forte. Mais ce n’était pas la direction qui avait signé ce courrier. C’est ce management là, expérimental apparemment, qui est à l’origine de tous ces incidents. Nous demandons aujourd’hui le remplacement de tout l’encadrement de ce magasin.

La plainte déposée concerne des faits de discrimination syndicale et raciale…

Ça c’est une première plainte. Il y a une autre plainte concernant Fadila qui va être déposée pour non-assistance à personne en danger. La plainte concernant la discrimination syndicale et raciale touche d’autres personnes dont notre délégué syndical. Les plaintes son en cours de rédaction.

Quelle est l’action de la CGT sur place ?

Le magasin a ouvert en 2011. En 2013, un camarade est venu se syndiquer, que l’on a mandaté représentant de section syndicale, Habib Hamdoud. Il va prendre son mandat très au sérieux et va nous ramener des syndiqués. La même année, nous faisons une demande d’élections qui va être repoussée sans arrêt. Il a fallu l’intervention de l’inspection du travail pour que l’élection soit organisée. Ça leur a permis de gagner du temps et de présenter contre nous une liste CFTC. On remporte malgré tout les élections avec près de 75% des voix en juillet 2013. Notre section syndicale s’étoffe, on a des dizaines d’adhérents. Les gens adhèrent car ils ont des problèmes. Au-delà de ces deux cas médiatiques, on a réussi à empêcher un licenciement pour inaptitude et on a obligé la direction à un reclassement. On a empêché d’autres licenciements manifestes, et obtenu la fin d’un régime d’horaires spéciaux basé sur six jours d’affilée en continu. Il y a toute une action qui est menée par la CGT à la fois à l’intérieur du magasin – mais ça devient de plus en plus dur à cause d’un climat d’intimidation pervers et raciste – mais aussi au niveau de l’UL, puisqu’en termes de communication on s’améliore de plus en plus. Il faut savoir que l’on a organisé une conférence de presse jeudi 22 décembre. Seule radio campus Lille, un petit média, et Nord Eclair/Voix du Nord sont venus. Je peux te dire que Nord Eclair/Voix du Nord a tout fait pour étouffer l’affaire. C’est grâce à notre secrétaire chargé de la communication qui s’est activé sur les réseaux sociaux que nous avons pu passer outre le black-out de la presse régionale. Après que les médias nationaux se sont saisis de l’affaire, la journaliste de Nord Eclair a osé appelé Fadila pour lui reprocher d’avoir rendu l’affaire publique et lui proposer une rencontre avec le maire de Tourcoing, Gérald Darmanin ! Ce même Darmanin qui veut nous chasser de la ville puisqu’il a dénoncé la convention d’occupation à titre gracieux de nos locaux et veut nous faire payer un loyer de 1 700 euros sans les charges. Donc en vérité c’est une manière de nous chasser.